Talentmanagement (Definition)

Zum Talentmanagement zählen alle Maßnahmen, Strategien und Methoden, die innerhalb eines Unternehmens zur optimalen Besetzung von Führungspositionen angewendet werden. Hierbei spricht man von den sogenannten High Potentials des Unternehmens. Ziel ist es diese überdurchschnittliche Kandidaten zu finden, einzustellen und sie mittles Förderung und Enticklung langfristig an das Unternehmen zu binden.

 

Man muss also beachten welche Qualifikationen ein Bewerber bereits hat und wie Potential mit zusätzlichen Förderungsmaßnahmen ausgeschöpft werden kann. Es gibt sowohl internes als auch externes Talentmanagement. In der Regel führt eine gelungene Kombination aus beiden Bereichen zu langfristigem Erfolg.

 

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26. Januar 2021

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