Rekrutierungs-Service für Franchise-Partner
Rainbow International ist der Spezialist bei der Sanierung von Wasser- und Brandschäden.
1992 gestartet, entwickelte sich das Unternehmen schnell zum Wachstumsstar der Branche. Allein in 2009 erzielte Rainbow International im Vergleich zum Vorjahr mit einer Steigerung von mehr als 27 Prozent einen Umsatz von über 26 Mio. Euro. Damit knüpft das Unternehmen nahtlos an das Wachstum der letzten Jahre an.
Mit seinem durchdachten Geschäftskonzept ermöglicht Rainbow International Existenzgründern den Sprung auf den eigenen Chefsessel in einer krisensicheren Branche. Denn unabhängig von der wirtschaftlichen Entwicklung bleibt die von den Versicherungen abgewickelte Schadenssumme seit Jahren auf konstant hohem Niveau.
Neben rund 140 angebotenen Schulungstagen pro Jahr bietet die Systemzentrale seinen Partnern unter anderem mit einer zentralen Lohn- und Finanzbuchhaltung, regionaler Vertriebsunterstützung und einem zentralen Service Center, in dem Schadensfälle aufgenommen und an die Partner weitergegeben werden, Unterstützung in jeder Geschäftssituation, so können nun auch die "Rainbow-Jobs" mit einem zentralen Bewerbermanagement-System aus dem Hause rexx systems angeboten. Jeder Franchise-Partner kann seine Stellenausschreibungen über das übergreifende Recruitment-Tool publizieren und direkt auf seine vorgefilterten Kandidaten zugreifen. Fachliche Unterstützung bietet hierbei noch das Service Center der Rainbow International.
Als weitere Filialisten setzten z.B. auch Starbucks und Fressnapf das rexx Recruitment Enterprise erfolgreich ein.
1992 gestartet, entwickelte sich das Unternehmen schnell zum Wachstumsstar der Branche. Allein in 2009 erzielte Rainbow International im Vergleich zum Vorjahr mit einer Steigerung von mehr als 27 Prozent einen Umsatz von über 26 Mio. Euro. Damit knüpft das Unternehmen nahtlos an das Wachstum der letzten Jahre an.
Mit seinem durchdachten Geschäftskonzept ermöglicht Rainbow International Existenzgründern den Sprung auf den eigenen Chefsessel in einer krisensicheren Branche. Denn unabhängig von der wirtschaftlichen Entwicklung bleibt die von den Versicherungen abgewickelte Schadenssumme seit Jahren auf konstant hohem Niveau.
Neben rund 140 angebotenen Schulungstagen pro Jahr bietet die Systemzentrale seinen Partnern unter anderem mit einer zentralen Lohn- und Finanzbuchhaltung, regionaler Vertriebsunterstützung und einem zentralen Service Center, in dem Schadensfälle aufgenommen und an die Partner weitergegeben werden, Unterstützung in jeder Geschäftssituation, so können nun auch die "Rainbow-Jobs" mit einem zentralen Bewerbermanagement-System aus dem Hause rexx systems angeboten. Jeder Franchise-Partner kann seine Stellenausschreibungen über das übergreifende Recruitment-Tool publizieren und direkt auf seine vorgefilterten Kandidaten zugreifen. Fachliche Unterstützung bietet hierbei noch das Service Center der Rainbow International.
Als weitere Filialisten setzten z.B. auch Starbucks und Fressnapf das rexx Recruitment Enterprise erfolgreich ein.
