Ob online oder in Stuttgart, Hamburg, München, Köln, Wien und Zürich: Lernen Sie Rexx Systems Software live kennen.
Personal-Messen und Events
Wo und wie können Sie mehr über die Software für Recruiting, Talent Management, Personalmanagement und Zeitwirtschaft von Rexx Systems erfahren? Besuchen Sie uns auf einer der Personalmessen in Stuttgart, Hamburg, München, Köln, Wien oder Zürich bzw. online auf diversen Veranstaltungen. Wir freuen uns auf Sie!
Online Fachkonferenz: Digitale Transformation im HR
Erfahren Sie, wie Sie Ihre Personalprozesse erfolgreich digitalisieren: Unser HR-Experte Matthias Dietrich stellt die leistungsstarke Software-Lösung von Rexx Systems vor, die auf alle Bedürfnisse im HR-Bereich zugeschnitten ist.
Webinar: Wie KI den HR-Alltag automatisiert
Tauchen Sie ein in die Welt der Künstlichen Intelligenz und erfahren Sie, wie Sie Ihre HR-Prozesse radikal effizienter gestalten – ganz ohne Technik-Frust!
In diesem kompakten, praxisorientierten Webinar zeigt Digitalisierungs-Experte Jef Hasanov, wie Sie sofort 59 % der täglichen HR-Aufgaben beschleunigen.
Deutscher Ausbildungsleitungskongress (DALK) 2025
Der Deutsche Ausbildungsleitungskongress (DALK) ist der führende Fachkongress im Bereich Ausbildung und bietet eine erstklassige Gelegenheit, Ihr Fachwissen zu vertiefen, neue Anregungen zu erhalten und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
Die HR-Experten Diana Dieckmann und Martin Funke beraten Sie gerne zu unseren HR-Softwarelösungen.
Webinar: AI Hiring – Bewerbungen schneller bewerten.
Sie erhalten täglich zahlreiche Bewerbungen und wollen schneller herausfinden, wer wirklich zum Team passt? Das neue Modul AI Hiring ist die smarte Erweiterung für das Rexx Recruiting, die das Auswahlverfahren auf ein neues Level hebt.
Die KI arbeitet fair und vorurteilsfrei und unterstützt dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen, reduziert manuelle Arbeit und Sie gewinnen wieder Zeit für das Wesentliche: die Menschen hinter den Bewerbungen.
Unsere HR-Experten Lars Wolkenhauer und Martin Rütz führen durch das Webinar.