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Moin moin,
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wir werfen einen Blick auf aktuelle Entwicklungen im HR – kompakt für Sie zusammengefasst unsere Themen im Juli: Workaholismus ist längst kein Randthema mehr. In unserem Beitrag zeigen wir, wie Sie mit fünf gezielten digitalen Hacks einer übermäßigen Arbeitskultur begegnen und gesunde Strukturen fördern – Zeit für mehr Balance im Unternehmen! Ab dem 2. August 2025 gelten neue Regelungen des EU AI Act: Besonders für HR relevant sind die Vorschriften rund um Hochrisiko-KI – inklusive Transparenzpflichten, Risikobewertungen sowie klaren Vorgaben für Dokumentation und Schulung. Und schließlich: Ihre Stimme zählt! Beim rexx Recruiting Award 2025 suchen wir die besten HR-Kampagnen des Jahres. Stimmen Sie jetzt ab und feiern Sie mit uns kreative Ideen und starke Recruiting-Projekte aus der HR-Community. Viel Spaß beim Lesen der aktuellen Ausgabe! Ihr Team von rexx systems und finest jobs
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Immer erreichbar, immer im Einsatz? Arbeitssucht entwickelt sich oft schleichend – und betrifft längst nicht nur Führungskräfte. Unser Artikel zeigt, wie Sie mit fünf digitalen Hacks früh gegensteuern, gesunde Grenzen setzen und Work-Life-Balance aktiv fördern. | | | |
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Erfahren Sie, wie das neue Gesetz Hochrisiko‑KI in HR regelt – von Transparenzpflichten über Risikobewertungen bis zu strikten Dokumentations‑ und Schulungsanforderungen. So sichern Sie Compliance und Vertrauen im Recruiting. | | | |
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Abstimmung rexx Recruiting Award 2025: Nur noch wenige Tage | | | |
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Endspurt in Sicht! Stimmen Sie noch bis zum 25. Juli für Ihre Lieblingskampagne und gewinnen Sie mit etwas Glück eines von drei iPads. Lassen Sie sich diese Gelegenheit nicht entgehen! | | | |
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Wo und wie können Sie mehr über die Software für Recruiting, Talent Management, Personalmanagement und Zeitwirtschaft von rexx systems erfahren? Besuchen Sie uns auf einer der Personalmessen in Stuttgart, Hamburg, München, Köln, Wien oder Zürich bzw. online auf diversen Veranstaltungen. Wir freuen uns auf Sie! | | | |
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Location: online Tauchen Sie ein in die Welt der Künstlichen Intelligenz und erfahren Sie, wie Sie Ihre HR-Prozesse radikal effizienter gestalten – ganz ohne Technik-Frust! In diesem kompakten, praxisorientierten Webinar zeigt Digitalisierungs-Experte Adrian Buck, wie Sie sofort 59 % der täglichen HR-Aufgaben beschleunigen.
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09.09.2025 11.09.2025 09:00 - 17:30 | | | | | |
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Zukunft Personal Europe 2025 | | | |
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Location: Köln Die Zukunft Personal Europe ist die größte Personalmesse Europas und bietet eine einzigartige Möglichkeit für Austausch und Networking. Informieren Sie sich über die neuesten Trends und Potenziale in der HR-Branche. Sie finden uns in Halle 4.2 an Stand J.04.
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Aktuelle Zahlen
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Informationen für unsere Inserenten auf www.finest-jobs.com. Zahlen vom Juni 2025:
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Anzahl Stellenanzeigen total: 43.478 Anzahl Besucher total auf finest jobs: 348.326 Anzahl Seitenaufrufe auf finest jobs total: 832.378 | | | |
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Karrierechancen bei rexx systems Die rexx Gruppe zählt seit Jahren zu den am schnellsten wachsenden Unternehmen der HR Branche. Werden Sie Teil von rexx systems und arbeiten Sie in einem motivierten Team unter komfortablen Bedingungen an Ihrem und unserem Erfolg! Starten Sie Ihre Karriere bei uns:
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Sind Sie bereit, die Zukunft der HR mitzugestalten? Sie haben mehrjährige Berufs-erfahrung in der Leitung HR oder als HR Business Partner? Dann werden Sie Teil eines dynamischen Teams und prägen Sie die Unternehmenskultur mit als:
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Sie betreuen Mitarbeitende in allen Ebenen über den gesamten Employee Lifecycle in den unterschiedlichen Fachbereichen und standortübergreifend. Mitgestalten, begleiten und entwickeln.
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Seien Sie der strategische Partner für Personal und Führungskräfte im Bereich Gesundheitsmanagement, der Unternehmen hilft, ihre HR-Ziele zu erreichen. Bei uns gestalten Sie die Zukunft des Personal-managements aktiv mit.
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