Mit rexx wheels erleben Sie das intuitive User Interface der neuen Generation. Egal ob HR Spezialist, der täglich mit dem System arbeitet oder Gelegenheitsnutzer: alle User sollen sich auf Anhieb in den rexx Anwendungen zurecht finden. Bei der Konzeption und Entwicklung des neuen rexx wheels wurde großer Wert auf mobile Usability gelegt.
Zusätzlich bietet rexx systems allen Kunden, Partnern und Freunden die Möglichkeit mit dem rexx wheels Aufkleber auf Privatautos die Straßen der Republik zu verschönern. Mitmachen lohnt sich:
Wenn Sie bei der Stickeraktion mitmachen wollen, senden Sie uns eine Nachricht über unser Kontaktformular und teilen uns mit, ob Ihr KFZ hell oder dunkel ist. Wir senden Ihnen dann den passenden Aufkleber und die genauen Teilnahmebedingungen zu. Dies sind aber schon mal die Grundvoraussetzungen:
Der Aufkleber ist ca. 8 cm hoch und 11 cm breit. Er kann sowohl auf der Rückscheibe als auch am Heck des Fahrzeugs platziert werden. Der Aufkleber steht in 2x Farbvarianten bereit - für Fahrzeuge mit heller und dunkler Lackierung.
Sobald Sie das Foto mit dem Aufkleber in den sozialen Medien geteilt haben, überweisen wir Ihnen die 50 €. Unter allen Teilnehmern, die den Aufkleber nach 12 Monaten nachweislich auf dem Auto haben, verlosen wir zudem zehn iPad 12,9 Zoll mit Retina Display! Für den Nachweis reicht ein Foto des Fahrzeugs mit aktueller Tageszeitung.
Wir wünschen viel Glück!
Wollen Sie mehr erfahren über die Themen Recruiting, Bewerbermanagement, Talent Management, Personalentwicklung, Human Resources und Zeitwirtschaft mit der rexx Software? Besuchen Sie uns auf einer der Personalmessen, gerne senden wir Ihnen Freikarten. Oder vereinbaren Sie einen persönlichen Kennenlern-Termin!
Die nächsten Termine
25. März 2020, München
31. März 2020, Zürich
21. April 2020, Hamburg
12. Mai 2020, Stuttgart
15. September 2020, Köln
14. Oktober 2020, Wien
21. Oktober 2020, München
19. November 2020, Wien
Alle Daten eines Mitarbeiters auf einen Blick – eine spürbare Zeitersparnis bei HR-Prozessen dank einer hocheffizienten Personalverwaltung.