Bei HAURATON wird auf modulare rexx HR Software gesetzt

Bei HAURATON setzt man als weltweit führendes Unternehmen neue Maßstäbe in der Entwässerungsindustrie. Das Unternehmen steht für die Herstellung und den Vertrieb von zuverlässigen, langlebigen und funktionalen Produkten und hat seit der Gründung im Jahr 1956 eine Vielzahl wegweisender Lösungen zur Ableitung von Regenwasser hervorgebracht.

Innovative Produkte von HAURATON sind bei vielen Großprojekten weltweit, wie z.B. bei der Lufthansa Cargo in Frankfurt, Entwässerungstechnik für Olympia in Sotschi oder dem Maracanã-Stadion in Rio de Janeiro zu finden. Derart komplexe Projekte erfordern stets eine professionelle Planung und Servicestärke, um das reibungslose Zusammenspiel unterschiedlicher Partner in engen Zeitfenstern gewährleisten zu können.

YouTube

Mit dem Laden des Videos akzeptieren Sie die Datenschutzerklärung von YouTube.
Mehr erfahren

Video laden

rexx HR-Software bietet optimale Lösung für Hauraton

Die Mitarbeitenden bei Hauraton sind als Vorreiter im Bereich Entwässerungsindustrie stets „auf der Suche nach der besten Lösung“. Diese kann fortan mit der rexx HR Software auch im Bereich Personalarbeit sichergestellt werden. Die Software bietet dabei optimierte Prozesse und Arbeitsabläufe für alle Angelegenheiten der Human Resources. So lassen sich beispielsweise qualifizierte Arbeitszeugnisse schnell und einfach erstellen.

Der modulare Aufbau ist auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten

Der modulare Aufbau der rexx HR-Software stellt sicher, dass die Anforderungen im Unternehmen HAURATON optimal abgedeckt werden. Mit dem rexx Self Service erhält HAURATON ein übersichtliches, benutzerfreundliches Portal. Damit führen Mitarbeitende und Führungskräfte eine Vielzahl von Unternehmensprozessen eigenständig durch. Das Mitarbeiterportal ist dabei vollständig webbasiert. Das bedeutet: Schnelle Einführung, hohe Sicherheit und Verfügbarkeit von überall. Mit dem angebundenen HR Data Warehouse Modul lassen sich bei Hauraton zusätzlich Statistiken schnell und unkompliziert erstellen. Besondere Anforderungen stellen sich für HAURATON in den Bereichen Skillmanagement und Veranstaltungsmanagement. Diese sind in Zeiten des Fachkräftemangels für das Unternehmen von großer Bedeutung. Hier bietet die Software von rexx systems die entsprechenden Werkzeuge für Skills, Kompetenzen und Online-Befragung. Vor allem Transparenz, sowie standardisierte und automatisierte Prozesse waren für das Personal bei HAURATON besonders wichtig, so Sebastian Schmeiser (Prozess-Manager Hauraton).

Gelungene Projektbetreuung führt zu schneller Inbetriebnahme

Durch das gegenseitige Vertrauen, Workshops und die tolle Zusammenarbeit  konnten während der Projektphase schnell Fortschritte erzielt werden und die Software schließlich schon weit vor dem geplanten Termin in Betrieb genommen werden. Die Zufriedenheit des Kunden steht für rexx systems dabei an erster Stelle.  
sebastian_schmeiser_hauraton  

Die enge und gute Zusammenarbeit mit dem Projektleiter, dem Vertriebsteam und dem Support von rexx systems hat uns überzeugt.“

Prozess-Manager, Sebastian Schmeiser von Hauraton.

 

Personalentwicklung 4.0 für Unternehmen

In der neusten Folge „rexxperts – Der HR TALK: Personalentwicklung 4.0 für Unternehmen“ sprechen wir mit Marius Leuchtner von Hauraton. Er ist die Leitung der Personalentwicklung und erklärt,  wie auf die Bedürfnisse aller Personen im Unternehmen eingegangen werden kann und gleichzeitig die Ziele im Unternehmen im Blick behalten werden können, sodass individuelle Personalentwicklung funktioniert.

Klicken Sie auf den unteren Button, um den Inhalt von player.captivate.fm zu laden.

Inhalt laden

Das könnte Sie auch interessieren:

rexx systems
Süderstrasse 75-79
20097 Hamburg

Jetzt kostenlos Ihre neue

HR Software testen.