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  • e-Recruiting
    Das Internet ist heute der wichtigste Recruitment Kanal. Nutzen Sie die Chance, sich als spannender und innovativer Arbeitgeber zu präsentieren.

    rexx Recruitment bietet mit dem rexx Jobalert, dem RSS-Feed, der Integration von Social Media sowie der kostenlosen Publizierung auf der Jobbörse finest-jobs.com e-Recruiting in allen Formen.
  • Dashboard & Digitale Bewerberakte
     

    Die Bewerbermanagement Software verfügt über ein Dashboard, auf dem sich jeder User individuell die wichtigsten Informationen zusammenstellt. So haben Sie jederzeit einen Überblick über aktuelle Aufgaben, neue Bewerber oder wichtige Kennzahlen wie etwa die time to hire.

    In der digitalen Bewerberakte finden Sie alle Daten des Kandidaten sowie die gesamte Kontakthistorie. Professionelle Technik unterstützt Sie bei der Kommunikation: Sei es per Post, Mail, Telefon, SMS, Fax oder durch das virtuelle HR Office. Alles ist lückenlos, transparent und gesetzeskonform dokumentiert.
     
  • Recruiting Software schafft Transparenz
    Mit rexx Recruitment ist die Zusammenarbeit zwischen der Personalabteilung und den Fachentscheidern so einfach und transparent wie nie zuvor. Sie sehen jederzeit sofort, bei wem „die Akte gerade liegt“, wie der Status ist und können automatische Erinnerungen bei Verzögerungen aktivieren.

    Auch die Erstellung von Vorlageschreiben oder Bewerbungsformularen ist mit den WYSIWYG-Editoren und dem Formwizzard einfacher und dabei flexibler als je zuvor.
     
  • Statistiken und KPIs

     

    Key Performance Indicators für effizientes Bewerbermanagement:

    Mit den Statistiken und Kennzahlen in rexx Recruitment wissen Sie zum Beispiel auf Knopfdruck, wie viele Bewerbungen im letzten Monat bearbeitet wurden, wie viele Interviews geführt wurden und über welche Quellen die erfolgreichen Kandidaten kommen.

Bewerbermanagement für Unternehmen und Personaldienstleister

Facts Bewerbermanagement

Das rexx Bewerbermanagement ist die führende Software, wenn Sie Ihre Besetzungsprozesse in Performance und Qualität optimieren möchten. Die rexx workflow engine ist darauf getrimmt, alle Abläufe rund um das Recruiting zu unterstützen.

Mit dem rexx Recruitment werden jährlich ca. 3 Millionen Bewerbungsprozesse betreut (Angabe für 2012). Dahinter steht Erfahrung im Bewerbermanagement: Vom Company Recruiting in kleineren, mittelständischen und internationalen Unternehmen bis hin zum spezialisierten Personaldienstleister.

Demo - rexxCRM r7

Die Recruiting Software bietet Unterstützung für Papier-, Online- und eMail-Bewerbungen. Die gesamten Bewerberdaten und die Bewerberkommunikation auf einen Blick in der digitalen Bewerberakte!

Über das Bewerbercenter publizieren Sie bequem Anzeigen auf Ihrer Homepage, in externen Jobbörsen, auf Social Media Plattformen (Facebook, Xing, LinkedIn, etc.) oder leiten sie an Printmedien und Agenturen weiter.

Profile, Ranking, Matching - aber flexibel

Man kann es sich einfach machen. Zum Beispiel nur ein Bewerberformular für alle Stellenprofile. Aber modernes Bewerbermanagement bedeutet auch, die Wünsche des Bewerbers zu berücksichtigen und ihn so zu führen, dass er eine Online-Bewerbung abgibt. Deshalb unterstützt Sie der rexx Formdesigner dabei komfortabel individuelle Stellenprofile zu definieren, die genau das abfragen, was für eine Entscheidung benötigt wird - nicht mehr und nicht weniger.

Die rexx Bewerbermanagement Software klassifiziert die Bewerberdaten, zum Beispiel für eine Prüfung auf Übereinstimmung mit dem Wunschprofil, Ampelsignale bei High-Potentials oder Warnhinweise bei bestimmten Ereignissen. Wie die weichen Faktoren, die Softskills eines Kandidaten ermitteln, ohne persönlichen Eindruck? Hier hilft rexx Diagnostics.

Bewerberverwaltung... ?

Nein, Bewerbermangement. Proaktiv reagieren, Employer Branding, Interessenten binden, Bewerberpool, Beziehungsmanagement, Bewerberservices und vor allem Geschwindigkeit im "War for talents": dafür steht die Recruiting Software von rexx systems!

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Bewerbermanagement Software
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  • Modular, Flexibel
  • Lizenz oder SaaS / Cloud
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  • Smartphone, Mobil

Referenzen

Zu unseren Kunden zählen internationale Konzerne, aber auch kleine und mittelständische Unternehmen. E-Recruiting in allen Branchen, für über 200 Unternehmen in ca. 20 Ländern.
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