Die besten Berufe für Hochsensible: Stärken nutzen, Kreativität entfalten

Hochsensible Menschen sind häufig zugleich auch hochbegabt. Ihre überdurchschnittliche Intelligenz führt häufig dazu, dass sie Berufe ergreifen, die ihnen aufgrund ihres Naturells eigentlich gar nicht liegen. Sie setzen sich starken […]

Corporate Purpose: Wie sich gemeinsame Werte auf die Mitarbeitenden auswirken

Nur 60 Prozent der Arbeitnehmer können auf Anhieb den Purpose ihres Unternehmens wiedergeben. Das ist das Ergebnis der Kienbaum-Studie „Purpose. Die große Unbekannte“. Viele können den Purpose zudem inhaltlich nicht […]

Lohndruck in der Inflation: Kommt die Lohn-Preis-Spirale?

Sonnenblumenöl +85,3 Prozent, Heizöl +89,1 Prozent, Butter +46 Prozent – die Verbraucher bekommen hart zu spüren, was in politischen Kreisen längst kein Novum mehr ist: Die Inflation fängt an zu […]

Zeit für eine berufliche Veränderung: wie eine Standortbestimmung helfen kann

Eine berufliche Standortbestimmung hilft, eine klare Vision von der gewünschten beruflichen Veränderung zu entwickeln, eigenes Potenzial zu erkennen sowie Prioritäten und Wünsche zu klären. Doch was muss man alles dabei […]

The Most Wanted: So viele offene Stellen in Deutschland wie noch nie

1,74 Millionen offene Stellen in ganz Deutschland – das ist die alarmierende Bilanz einer aktuellen Befragung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) Nürnberg. Das sind über die Hälfte mehr […]

Erreichbarkeit im Urlaub: Wann darf der Chef anrufen, wann nicht?

Sonne, Strand, Palmen … und das unvermeidliche Handyklingeln. Wenn der Chef wieder einmal im Urlaub anruft, fragt sich so mancher Arbeitnehmer, ob das eigentlich erlaubt ist. Zu Recht: Die ständige […]

Work-Life-Integration: Wenn Arbeit und Privatleben verschmelzen

Neben der Arbeit mal eben die neuesten Posts auf Twitter checken? Im Homeoffice kurz mal zum Supermarkt, um Brot zu kaufen? Abends vom Sofa aus noch eben eine geschäftliche E-Mail […]

Erfolgreiche Teamentwicklung: Phasen, Maßnahmen, Beispiele

Viele gute Einzelkönner und Mitarbeitende mit Fachwissen sind wichtig, aber erst effizientes Teamwork macht den Erfolg eines Unternehmens aus. Schlecht organisierte Teams verlangsamen den Workflow und richten im schlimmsten Fall […]

Mutterschutz, Elternzeit und die Rückkehr in den Job

Werdende Eltern haben vor der Geburt alle Hände voll zu tun mit den anstehenden Veränderungen. Windeln, Kinderzimmer, Stillzeit – es gibt jede Menge Fragen zu klären und Vorbereitungen zu treffen. […]

Emotionale Intelligenz erkennen: die richtigen Fragen im Job-Interview

Drei von vier Arbeitgebern sind davon überzeugt, dass die emotionale Intelligenz (EI) ihrer Mitarbeiter in den nächsten Jahren einen wichtigen Faktor für den Unternehmenserfolg darstellen wird. Zu diesem Ergebnis kommt […]